Seminare gibt es viele, aber keines passt optimal zum eigenen Bedarf?
Wenn Sie dieses Phänomen kennen, könnte ein Inhouse-Seminar die Lösung für Ihr Unternehmen sein.
Besonders geeignet sind Inhouse-Seminare für Unternehmen, die ein speziellen Mix an unterschiedlichen Themen benötigen, ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gern im eigenen Betrieb schulen möchten oder deren Mitarbeiter nur zu ganz bestimmten Zeitfenstern für Weiterbildung zur Verfügung stehen.
Wir ermitteln mit Ihnen gemeinsam den genauen Bedarf und entwerfen auf dieser Grundlage ein maßgeschneidertes Konzept für Ihr Unternehmen.
Die folgende Themenübersicht soll für Sie ein Ideen- und Impulsgeber sein:
Führung und Management
- Führungskompetenz professionalisieren
- Personalauswahl
- Personalentwicklung
- Führen von Teams
Zusammenarbeit im Team
- Teamtraining/Teamentwicklung
- Teamführung
- Outdoor-Training
Kommunikation
- Gesprächsführung (z.B. Mitarbeitergespräch, Konfliktgespräch, Zielvereinbarung, Rückkehrgespräch)
- Rhetorik, Small Talk, Schlagfertigkeitstraining
- Besprechungsmoderation
- Telefontraining
- Konfliktmanagement
Methodenkompetenz / Arbeitstechniken
- Projektmanagement
- Problemlösungstechniken
- Zeit- und Selbstmanagement
- Moderationstechnik
- Präsentationstechnik
- Innovationsmanagement
Betriebswirtschaftslehre
- Unternehmerisch Denken
- Crash – Kurs BWL
- Controlling
- Rating
- Kalkulation
Verkauf / Vertrieb
- Verkaufstraining
- Umgang mit schwierigen Kundensituation
- Reklamationsbearbeitung
- Verhandlungsführung